혹시 워킹맘이나 워킹대디이신 분들, 또는 곧 부모가 될 예정이신 분들이라면 오늘 포스팅에 주목해주세요. 오늘은 육아휴직을 사용하는 아빠들에게 반가운 소식, 바로 '아빠 보너스제'의 혜택과 신청방법에 대해 쉽고 자세하게 알려드릴게요! 아빠 보너스제로 육아휴직 동안 평소처럼 월급을 꼭 받아요. ^^ 👶 아빠 보너스제, 정확히 뭘까요? '아빠 보너스제'는 정식 명칭이 '아빠 육아휴직 보너스제'예요. 같은 자녀에 대해 부모가 순차적으로 육아휴직을 사용하는 경우, 두 번째로 육아휴직을 사용한 사람(주로 아빠가 되겠죠?)의 첫 3개월 육아휴직 급여를 통상임금의 100%까지 상한액을 증액해서 지급하는 제도예요. 쉽게 말해, 엄마가 먼저 육아휴직을 쓰고 아빠가 이어서 육아휴직을 쓰면, 아빠가 육아휴직 처음 3..

안녕하세요, 예비맘, 출산맘 여러분! 아기를 기다리는 설렘과 함께 출산 전후로 잠시 직장을 쉬게 되는 출산휴가에 대한 궁금증이 많으실 텐데요. 출산휴가는 단순히 몸을 회복하고 아기와 유대감을 형성하는 시간을 넘어, 경제적인 안정까지 보장받을 수 있는 중요한 제도입니다. 바로 출산휴가 급여 덕분이죠! 하지만 막상 출산휴가 급여를 신청하려고 하면, '어떻게 해야 하지?', '어떤 서류가 필요하지?' 등 복잡하게 느껴지는 것이 사실입니다. 그래서 오늘은 2025년 6월 현재 기준으로, 출산휴가 급여신청에 대한 모든 것을 쉽고 명확하게 알려드리려고 합니다. 이 글 하나로 출산휴가 급여신청의 모든 과정을 완벽하게 이해하고, 빠르고 정확하게 급여를 받으실 수 있도록 도와드리겠습니다! 1. 출산휴가 급여, 왜..